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基于项目驱动的高职汽车营销教学改革
编辑:admin   时间:2018-07-13 12:51

1 汽车综合检测的发展与意义
汽车综合检测与维修,在我国交通发展的过程中,体现出了重要的价值。在上世纪六十年代,我国的汽车工业刚刚起步,汽车技术相对落后,故障发生率较高,同时社会中缺乏标准的检测系统与维修企业,因此我国政府采用了集中年检的措施以提高对汽车的养护水平。改革开放后,我国的汽车数量快速提升,国外淘汰的二手车成为了我国汽车市场的紧俏商品。在这一时期,我国的汽车综合检测逐渐发展成熟,并制定了新的检测标准,并在一定程度上减少了交通事故的发生。2008年我国汽车市场出现了井喷式发展,私家车逐渐成为了普通家庭的必备交通工具。
同时这一时期,我国社会的环保压力大增,从机动车检测环节入手,可缓解汽车尾气造成的污染。
2 汽车综合核性能检测与维修的现状
2.1技术标准执行不严
我国当下的汽车综合检测站,普遍采用了符合国家标准的设备仪器,在检测的过程中可精准地检测出汽车存在的问题。但受到多重因素的影响,汽车检测的操作并不规范。首先部分检测人员,以个人利益为出发点,对部分汽车采用了较为宽松的检测标准,在检测过程中,刻意使用不规范的检测技术,使监测参数出现改变,从而使不合规定的汽车继续在道路中行驶。
2.2技术人员素质有待提高
我国当下的汽车检测站,服务水平不断提升,技术能力逐渐加强,为我国的汽车检测工作提功了有力的保障。但在部分地区中,个别检测技术人员的素质较差,在检测与维修的过程中,依靠权力对车主刻意刁难,甚至存在索要财务的现象。良好的技术需要在综合素质与工作态度中得以体现,缺乏良好的工作态度,无法将自身的技术有效发挥。因此在提升检测技术的过程中,应当将提升从业人员素质作为重要的考核目标。
2.3自动化程度低
我国的汽车综合检测,已经实现了“一线多检”的技术标准。但在当前的技术条件下,这一检测系统仍然具有提高的空间。通用的检测线智能化仍然不足,在当下的检测过程中,汽车检测线只能发挥收集检测数据的作用,对于汽车的实际性能无法做出准确的预判。
3 提升汽车检测与维修技术的措施
3.1实现标准化操作
当前的汽车检测与维修,存在操作标准不严格的问题,使得检测要求难以落到实处。针对这一问题,监测站应当加大对检测人员的技术培训,使其严格按照技术标准开展工作。在先进的管理观念中,高技术的体现不在于操作人员对技术了解多少,也不在于操作人员可以灵活运用,而是体现在操作人员在日常工作中严格执行技术标准。因此监测站应当严格制定检测标准,并利用监控设备对检测人员的操作技术进行规范。同时监测站应当定期组织员工开展技术培训,使检测技术得以提升。
3.2提升技术人员服务意识
我国检测站的部分员工,个人素质有待提升,在检测过程中无法体现出良好的服务意识。汽车综合性能检测站是具有社会服务属性的盈利型单位,应隶属于现代服务业范畴,因此在工作中体现出良好的服务意识,是员工综合技术的重要组成部分。在提升员工服务技术的过程中,检测单位应当制定准确的服务标准,并与员工的收入严格挂钩。通过严格的管理,检测操作人员可有效提升自身的精神面貌。
3.3发展智能检测系统
我国当下常见的检测系统,采用了2010年制定的技术标准。但近年来我国智能分析技术已经取得了快速的发展,人工智能系统已经获得了独立学习的能力。在此背景下,我国检测系统应当朝着智能化的方向发展。首先在检测中,检测系统应当对汽车外观进行全面扫描,以确定外观情况。之后检测系统可对汽车的底盘结构进行透视分析,已确定汽车的机械状况。再有职能检测系统应当对汽车的发动机进行具体分析,以确定淘汰年限。这样的检测系统,将使检测标准更加刚性。同时检测中可充分暴露出汽车的安全隐患,并提出具体的维修意见,使驾驶员可以通过检测获得有益的收获。
4 结语
当前汽车检测站存在诸多问题,使得汽车使用者的利益受到损害。首先汽车检测站的技术标准执行不严,使得公平难以得到体现。其次是检测技术不够先进,使得检测者难以得到正确的指导。针对这些问题。汽车检测单位,应当增强技术培训,使监测工作可以更好地发展。


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