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将8S模式融入汽车实训室管理分析
编辑:admin   时间:2018-06-29 11:01

在高职课程教学中,通过教学体系的改革及创新,可以转变以往教学中的限制性因素,针对教学中的限制性问题,进行课程教学方法的创新,实现实训室教学管理体系的优化。但是,在现阶段教学中其教学体系存在着一定的限制性,为教学生体系的改革造成制约。因此,在企业实训失管理方案整合中,应该针对教学模式进行教学方法的改革,针对学生的学习状况,进行汽车实训室管理方案的完善,消除教学中的安全隐患,为教育体系的改革提供奠定基础。
1 8S 模式模式分析
  8S 模式是现场生产工程中,对人员、机器、材料、方法等内容的有效管理,并逐渐形成一种较强的纪律文化,从而实现工作管理的最终价值。对于高职院校而言,在汽车实训室管理方案优化中,通过这种教学模式的转变,可以逐渐提高学生的竞争力,并改变以往的教学限制。一般情况下,8S 模式包括以下几点内容:第一,整理。主要是将与实验无关的东西进行清理。第二,整顿,在实验中,需要按照规定进行实验物品的摆放,按照标准进行实验物品的归为、存放。第三,清理,及时、有效清理实验室内的脏污,防止污染现象的发生,为实验室营造干净、整洁的环境。第四,清洁。通过对实验室的整理、整顿以及清扫,实现对市场是的认真维护,逐渐形成制度化、规范化的管理方案。第五,素养。通过对制度体系的规定,可以提高学生的专业素养,并形成良好的操作习惯。第六,安全。通过干净、整洁环境的创设,可以为人们营造安全的环境,保证人们的财产安全。第七,节约。逐渐减少人力成本、物料消耗,使学生形成降低成本的意识。第八,学习。通过对学生学习状况的分析,为学生提供专业技术知识,提高学生的综合能力。
2 8S 管理在汽车实训课程中的运用
2.1 构建实训课程准备工作
  在8S 管理课程体系完善中,需要构建系统性的准备方案。也就是在汽车实训中心,通过对制度管理方案的分析,进行管理状况的确定,并结合汽车实训中心的工作,对实验内容进行分析,制定有效性的8S 管理体系,为学生创设良好的实训环境,展现实训课程的整体价值,为汽车实训课程教学方法的完善提供支持。
2.2 对现场环境进行分析
  通过对汽车实训课程教学状况的分析,需要将8S 管理作为重点,展现管理方案构建的价值性。一般情况下,在现场环境监督管理中,应该做到:第一,通过对汽车实训基地的构建,进行实验现场环境的侦查及分析,并针对汽车实训状况,进行方案的制定,优化实验方法的整合机制,提升现场环境的管理机制。第二,在实训方法确定中,可以逐渐改善教学中的限制性因素,并通过对计划分析,发现教学中存在的不足,改善教学中的限制因素,提高教学的整体质量,展现“8S”管理在汽车实训课程中的运用价值。
2.3 建立完善性的教育方案
  通过对汽车实训课程教学方法的分析,在教育体系整合中,应该建立完善性的教育整合方案,根据教学中存在的问题,解决教育的限制因素,为教育革新提供保障。通常状况下,在完善性教学方法确定中,应该做到:第一,监理规范性的制度整合方案。在汽车实训课程环境创设中,应该通过对8S 管理方案的完善,明确制度管理办法,为实训课程的优化奠定基础。而且,在实际工作创设中,需要通过对问题解决策略的优化,改善教学中的限制性问题,保障实验工作的稳定进行。在制度规范中,需要强调实践教学的重要性,创设完善性的管理计划,并通过实践场地、工作台以及卫生清洁标准的分析,进行管理方法的完善,保障教学方法的完善性。第二,制定计划。通过对汽车类实训课程的分析,需要针对教学内容进行实验计划的完善,在实训课程完善中,需要进行准备工作、汽车设备以及工具摆放标准的分析,进行检查工作的完善,避免实验中安全隐患的发生,为汽车检修工作的创设提供支持。在制度制定的过程中,教师需要进行实验室工作状况的分析,进行实验工作的整合,通过发电机、起动机实验状况,进行系统的保养,转变以往工作的限制因素,提升教学的整体质量。第三,创设专业性的指导培训方案。在汽车实训课程整合中,通过8S管理方法的确定,需要明确培训工作的关键因素,并积极组织专家进行汽车类实验课程的创设,提高学生对管理知识、安全意识以及易发事故的认识,为学生创设良好的实验环境,提升实验课程教学的整体质量。第四,在制度落实的过程中,应该明确工作中的任务内容,在制度完善及落实的过程中,需要构建监督管理方案,使管理者通过管理方法的分析,进行制度的落实,并强调工作的监督管理职能,为教育体系的改革及优化提供支持。
3 结束语
  总而言之,在现阶段高校教育体系革新中,应该通过对汽车实训室管理方案的完善,进行工作的整合及创新,保证工程设计的价值性。
同时,在教育革新中,需要在实训课程准备、现场环境的分析以及完善性制度的构建,进行教育体系的完善,提高教学的整体质量,满足现代教学改革的需求。


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